VF Corporation ประกาศเป้าหมายทางวิทยาศาสตร์ตัวใหม่เพื่อเร่งโปรแกรมความรับผิดชอบต่อสังคมและสิ่งแวดล้อม

Logo

เป้าหมายใหม่เป็นส่วนหนึ่งของรายงานเพื่อการพัฒนาที่ยั่งยืนและการรับผิดชอบต่อสิ่งแวดล้อมล่าสุด (Made for Change Sustainability & Responsibility Report

เดนเวอร์–(BUSINESS WIRE)–5 ธ.ค. 2562

VF Corporation (NYSE: VFC) หนึ่งในบริษัทผู้ผลิตเสื้อผ้า รองเท้า และแอคเซสซอรี่รายใหญ่ที่สุดของโลกได้ตีพิมพ์รายงานล่าสุดชื่อ Made for Change Sustainability & Responsibility ร่วมกับการประกาศเป้าหมายพื้นฐานทางวิทยาศาสตร์ ชั้นนำของอุตสาหกรรม ( science-based targets หรือ SBTs) และวิสัยทัศน์ที่กล้าหาญสำหรับการใช้วัสดุที่ยั่งยืน

VF's Made for Change รายงานรายละเอียดเกี่ยวกับแรงบันดาลใจของบริษัทในการพัฒนาด้านสิ่งแวดล้อมและสังคมในธุรกิจบริษัท, แบรนด์, ห่วงโซ่อุปทานทั่วโลกและชุมชนทั่วโลก รายงานดังกล่าวยังเน้นถึงความสำเร็จจากปีที่แล้วซึ่งคือปี 2561

“เรามีพนักงานที่มีศักยภาพ 50,000 คนที่มีความมุ่งมั่นที่จะทำให้บริษัทเป็นมากกว่าบริษัทเสื้อผ้าและรองเท้า เรามุ่งมั่นที่จะเป็นองค์กรที่มีวัตถุประสงค์เพื่อยกระดับความแข็งแกร่งของธุรกิจของเราเพื่อส่งผลดีต่อผู้คนและโลกที่อยู่ร่วมกัน” Steve Rendle ประธานและซีอีโอของ VF กล่าว “ เราภูมิใจในความก้าวหน้าของเรา แต่เราก็รู้ว่ายังมีอะไรอีกมากมายที่เราสามารถทำได้ กลยุทธ์ Made for Change ของเราแสดงถึงการให้ความสำคัญกับอนาคตและแสดงความมุ่งเน้นในการที่เราจะผลักดันตัวเองมากขึ้นต่อ ๆ ไป ในช่วงที่เรากำลังเผชิญกับปัญหาบางส่วนที่ท้าทายความสามารถมากที่สุดในอุตสาหกรรมของเราในปัจจุบัน“

กลยุทธ์ Made for Change มุ่งเน้นไปที่ 3 ด้าน

  • โมเดลธุรกิจแบบวงกลม หรือ Circular Business Models: การใช้โมเดลธุรกิจแบบวงกลมเชิงพาณิชย์เพื่อลดผลกระทบต่อสิ่งแวดล้อมของ VF ในขณะที่สร้างโอกาสแห่งการเติบโตใหม่
  • การใช้ประโยชน์จากขนาดบริษัท หรือ Scale for Good: การใช้ประโยชน์จากขนาดและอิทธิพลระดับโลกของ VF เพื่อผลักดันการลดผลกระทบในธุรกิจและอุตสาหกรรมในวงที่กว้างขึ้น
  • ผู้ก่อความเคลื่อนไหว หรือ Movement Makers: การใช้แบรนด์ VF และแบรนด์อื่น ๆ ของ บริษัทเพื่อทำหน้าที่เป็นตัวเร่งปฏิกิริยาสำหรับการขับเคลื่อนไปสู่วิถีชีวิตที่ยั่งยืนและกระตือรือร้นเพื่อประโยชน์ของผู้คนและโลกของเรา

ไฮไลท์ของรายงาน Made for Change

ตามที่ระบุไว้ในรายงานและสอดคล้องกับเป้าหมายการพัฒนาอย่างยั่งยืนของสหประชาชาติ VF ได้ทำการวัดความก้าวหน้าเทียบกับเป้าหมาย โดยไฮไลท์รวมถึง:

  • ร้อยละ 50 ของศูนย์กระจายสินค้าของ VF ทั่วโลกปล่อยของเสียเป็นศูนย์
  • อาคาร 16 แห่งของ VF ได้รับการรับรองมาตรฐาน LEED
  • การเปิดตัวของวิสัยทัศน์ด้านที่ยั่งยืนมุ่งเน้นที่แนวคิดหลักสามประการ คือ วัสดุที่สามารถนำกลับมาใช้ใหม่ได้ การหาแหล่งวัสดุทดแทนอย่างมีความรับผิดชอบ และวัสดุที่สามารถนำมารีไซเคิลได้
  • การปรับปรุงวิถีชีวิตของคนงานในบังคลาเทศ กัมพูชา อินเดีย สาธารณรัฐโดมินิกัน เวียดนาม จีนเคนยา และเลโซโทผ่านโครงการพัฒนาแรงงาน VG และชุมชน หรือ VF’s Worker and Community Development (WCD) Program

เป้าหมายทางวิทยาศาสตร์ของ VF ได้รับการอนุมัติโดยเป้าหมายทางวิทยาศาสตร์ หรือ the Science Based Targets initiative

เป้าหมายพื้นฐานทางวิทยาศาสตร์ของ VF (SBTs) ใหม่ เป็นหนึ่งในความพยายามอันทะเยอทะยานที่สุดในอุตสาหกรรมและสอดคล้องกับอุดมการณ์ของการใช้ระดับประโยชน์จากขนาดของบริษัทในระดับโลกที่ดี โดย SBTs เป็นเป้าหมายเกี่ยวกับการลดการปล่อยก๊าซเรือนกระจกที่สอดคล้องกับเป้าหมายของข้อตกลงปารีส

“ VF เป็นบริษัทที่ใหญ่ที่สุดในภาคสิ่งทอเครื่องแต่งกายและสินค้าฟุ่มเฟือยที่ได้กำหนดเป้าหมาย 1.5 องศาสำหรับการปล่อยก๊าซตามขอบเขต 1 และขอบเขต 2 และกำหนดเป้าหมายต่ำกว่า 2 องศาสำหรับการปล่อยก๊าซตามขอบเขต 3 ที่เกี่ยวข้องกับผลิตภัณฑ์ Ben Peel ที่ปรึกษาที่ปรึกษาคาร์บอนทรัสต์กล่าว

VF ได้ร่วมโครงการความร่วมมือที่ยาวนานสองปีในการพัฒนา SBTs ใหม่ โดยบริษัทได้ร่วมมือกับที่ปรึกษาระดับโลกอย่างคาร์บอนทรัสต์ในการสร้างแบบจำลองข้อมูลในโรงงานที่บริษัทเป็นเจ้าของและดำเนินการ รวมถึงการดำเนินงานทั้งหมดจากฟาร์มไปจนถึงร้านค้าปลีก และทำงานอย่างลึกซึ้งกับห่วงโซ่คุณค่าทั้งหมด ข้อมูลปฐมภูมิถูกรวบรวมจากโรงงานผลิตศูนย์กระจายสินค้าและโลจิสติกส์ระดับโลกของ VF 1,400 แห่งรวมถึงซัพพลายเออร์ระดับ Tier 1 และ Tier 2 กว่า 100 รายเพิ่ม ซึ่งช่วยเพิ่มความสามารถในการระบุปัจจัยและใช้กลยุทธ์การลด

เป้าหมายการปล่อยคาร์บอนตามเป้าหมายพื้นฐานทางวิทยาศาสตร์ของ VF นั้นรวมถึง:

  • การลดการปล่อยก๊าซเรือนกระจกในขอบเขต 1 และ 2 ลงอย่างแน่นอนร้อยละ 55 ภายในปี 2573 จากปีพื้นฐานปี 2560; และ
  • การลดการปล่อยก๊าซเรือนกระจกของขอบเขต 3 อย่างแน่นอนร้อยละ 30 ภายในปี 2573 จากปีฐานปี 2560 โดยมุ่งเน้นไปที่วัตถุดิบจากฟาร์มสู่การค้าปลีกการดำเนินการจัดหาและโลจิสติกส์

ความคิดริเริ่มตามเป้าหมายทางวิทยาศาสตร์เชื่อว่าการตั้งเป้าหมายตามวิทยาศาสตร์เป็นวิธีที่มีประสิทธิภาพในการส่งเสริมความได้เปรียบในการแข่งขันของบริษัทในช่วงการเปลี่ยนภาพไปสู่เศรษฐกิจคาร์บอนต่ำ วิธีการนี้เป็นความร่วมมือระหว่าง CDP, United Global Global Compact (UNGC), World Resources Institute (WRI) และ World Wide Fund for Nature (WWF) และหนึ่งในพันธสัญญาของ We Mean Business Coalition

“นี่คือคำแนะนำเชิงกลยุทธ์ที่ครอบคลุมที่สุดที่เราได้แนะแนวองค์กรว่าจะสามารถบรรลุ SBT ได้อย่างไรในการดำเนินงานและห่วงโซ่คุณค่าของบริษัท” Tom Delay ประธานเจ้าหน้าที่บริหารของ Carbon Trust กล่าว “งานนี้ส่งสัญญาณที่แข็งแกร่งไปยังภาคเครื่องแต่งกายว่าด้วยระดับของการเปลี่ยนแปลงที่จำเป็นในการจัดการกับการปล่อยมลพิษทั่วทั้งห่วงโซ่อุปทาน การจัดจำหน่ายทั่วโลก และต่อแบรนด์ต่าง ๆ ทั้งนี้กระบวนการพัฒนาความร่วมมือและการมุ่งเน้นในการชักจูงผู้อื่นถือเป็นความเป็นผู้นำขององค์กรที่แท้จริง เรารู้สึกตื่นเต้นที่จะได้เห็น VF บรรลุเป้าหมายที่ทะเยอทะยานนี้”

วิสัยทัศน์ใหม่สำหรับวัสดุที่ยั่งยืน

นอกจากนี้ ยังมีการประกาศในวันนี้ว่า วิสัยทัศน์วัสดุยั่งยืนใหม่ของ VF จะเป็นกุญแจสำคัญในการบรรลุ SBTs การสกัด การผลิต และการผลิตวัตถุดิบเป็นส่วนที่ใหญ่ที่สุดของการปล่อยก๊าซคาร์บอนไดออกไซด์ของ VF ทั่วโลก วิสัยทัศน์ที่เป็นนวัตกรรมจะสร้างเส้นทางที่ชัดเจนสำหรับการลดการปล่อยก๊าซไปอีกขั้น

ในปี 2573 VF ตั้งความมุ่งมั่นว่าร้อยละ  100 ของวัสดุเก้าอันดับแรก ซึ่งคิดเป็นประมาณร้อยละ 90 ของการปล่อยก๊าซคาร์บอนที่เกี่ยวข้องกับวัสดุจะมาจากแหล่งกำเนิดใหม่แหล่งทดแทน หมุนเวียน หรือที่ใช้แหล่งรีไซเคิล

จากการใช้เครื่องมือ เช่น ดัชนีความยั่งยืนของวัสดุเครื่องนุ่งห่มที่ยั่งยืน และวิธีการวิเคราะห์วัฏจักรชีวิต ทำให้ VF กำลังประเมินทางเลือกวัสดุภายในสามด้านนี้เพื่อระบุโอกาสที่ยิ่งใหญ่ที่สุดสำหรับการลดผลกระทบต่อสิ่งแวดล้อมและเพื่อทำความเข้าใจว่าการเร่งตัวเลือกเหล่านี้จะนำไปสู่เป้าหมายทางวิทยาศาสตร์อย่างไร

ข้อมูลเพิ่มเติมเกี่ยวกับ VF และรายงาน Made for Change Sustainability & Responsibility สามารถหาพบได้ที่ www.vfc.com.

เกี่ยวกับ VF

VF Corporation ก่อตั้งขึ้นในปี 2442 เป็นหนึ่งในบริษัท เครื่องแต่งกาย รองเท้า และแอคเซสซอรีที่ใหญ่ที่สุดในโลก ที่เชื่อมต่อผู้คนกับวิถีชีวิต กิจกรรม และประสบการณ์ที่พวกเขาหวงแหนมากที่สุดผ่านหลากหลายแบรนด์ดังที่เชี่ยวชาญด้านเสื้อผ้าเอาท์ดอร์ เสื้อผ้าทำงาน และเสื้อผ้ากีฬา รวมไปถึง Vans®, The North Face®, Timberland® and Dickies®.จุดประสงค์ของเราคือขับเคลื่อนวิถีชีวิตที่แอคทีฟและที่ยั่งยืนและกระตือรือร้นเพื่อประโยชน์ของผู้คนและโลกของเรา เราเชื่อมโยงจุดประสงค์นี้ด้วยแรงผลักดันอย่างไม่หยุดยั้งที่จะประสบความสำเร็จในการสร้างมูลค่าให้กับผู้มีส่วนได้ส่วนเสียทั้งหมดและใช้บริษัทของเราเป็นแรงผลักดันที่ดี สำหรับข้อมูลเพิ่มเติมกรุณาเยี่ยมชม vfc.com.

เกี่ยวกับ Carbon Trust

คาร์บอนทรัสต์เป็นพันธมิตรผู้เชี่ยวชาญขององค์กรชั้นนำทั่วโลกซึ่งช่วยให้องค์กรเหล่านั้นมีส่วนร่วมและได้รับประโยชน์จากอนาคตที่ยั่งยืนมากขึ้น

  • เราให้คำแนะนำแก่บริษัทธุรกิจ รัฐบาล และภาครัฐ เกี่ยวกับโอกาสในโลกที่ใช้คาร์บอนอย่างต่ำและยั่งยืน
  • เราทำการวัดและรับรองรอยเท้าสิ่งแวดล้อม (environmental footprint) ขององค์กรห่วงโซ่อุปทานและผลิตภัณฑ์
  • เราพัฒนาและปรับใช้เทคโนโลยีและโซลูชั่นคาร์บอนต่ำ เริ่มตั้งแต่การใช้พลังงานอย่างมีประสิทธิภาพไปจนถึงพลังงานทดแทน

ดูเวอร์ชั่นต้นฉบับบน businesswire.com: https://www.businesswire.com/news/home/20191205005251/en/

ติดต่อ:

Molly Cuffe

ผู้อำนวยการฝ่ายสื่อสารองค์กรเพื่อความรับผิดชอบ

Molly_Cuffe@vfc.com

The Bangkok Reporter